持ち帰り業務なしの児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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アクトフォース土浦第５教室【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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オープニングスタッフ募集！☆2027年4月オープン☆研修制度充実！未経験OK☆一緒に盛り立ててくださる方を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ○放課後等デイサービスにて、児童の療育を担当して頂きます。 ・個別支援計画の作成 ・児童への支援のサポート ・ＰＣを使用した日々の記録等の入力業務 ・児童の送迎業務 新人研修、ビジネスマナー研修等未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。 ※入社後５日間～１０日間の研修を行う予定です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 茨城県土浦市虫掛3688-3JR常磐線(取手～いわき) 土浦駅から徒歩で40分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 児童発達支援（0～6歳）および放課後等デイサービス（6～18歳）における、児童発達支援管理責任者（児発管）業務全般 ■ 主な担当業務（児発管業務） ・個別支援計画の作成・見直し・管理 ・子どもたち一人ひとりの発達に応じた療育プログラムの企画・立案 ・保護者様への定期的なモニタリング・面談・子育て相談対応 ・相談支援事業所や学校、行政機関等との連携・調整業務 ・現場スタッフ（児童指導員・保育士）への助言や指導 ※持ち帰り仕事ゼロ・残業なしを徹底！ 専用の業務管理ソフト（システム）を導入し、計画書作成や日々の記録業務を電子化・効率化しています。手書きの負担を減らし、勤務時間内にしっかりと事務作業の時間を確保できる環境を整えています。 ■ 現場サポート・その他業務 ・子どもたちの療育サポートや見守り（個別・集団活動の補助） ・記録や連絡帳の作成管理 ・送迎業務：基本なし（※送迎するスタッフのサポートが必要な場合のみお願いすることがあります） -------------------------------------------------- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了証をお持ちの方 ※2027年1月の開所申請に伴う募集のため、すでに研修（基礎・実践等）を修了されている方が対象となります。
- 住所
- 東京都東久留米市幸町四丁目２番１号西武池袋線 東久留米駅からバスで5分(中央図書館バス停)バス停から徒歩3分 (東久留米駅から徒歩で24分)
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランド本店の児童発達支援管理責任者求人
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《JR玉造駅徒歩5分！》月給35万円スタート！ 年間休日135日（※有給含む）◎ 国保連請求・送迎・勤怠管理・営業活動なし！児発管として、個別支援計画と子どもの支援に向き合える環境です！大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・送迎業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 一度の利用は児童10名ほど。 常時5～6名のスタッフで支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区玉津1-4-1大阪環状線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス ULU【2026年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
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《玉造駅徒歩３分》月給３５万円以上/年間休日135日（※有給含む）！児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎支援計画の作成、保護者との面談、子どもとの関わりに集中できる新たな環境で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。 お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育（余裕を見て行う） ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋1-15-2大阪環状線 玉造駅から徒歩で3分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 鶴橋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス Luminous【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
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《野田駅・玉川駅徒歩3分！》月給35万円スタート！年間休日135日（※有給含む）◎ 国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし！児発管として、個別支援計画と子どもの支援に向き合える環境です！大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 150㎡の大型施設で、1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市福島区玉川４丁目２−２大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で3分 大阪環状線 野田駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 野田阪神駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランドECLAT【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《深江橋駅徒歩11分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東今里3-14-29大阪メトロ中央線 深江橋駅から徒歩で11分 大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で12分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援 LIKO（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《野田駅徒歩7分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市福島区野田3-2-32大阪環状線 野田駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で8分 大阪環状線 西九条駅から徒歩で10分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス MOHALA（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《松屋町駅徒歩4分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市中央区瓦屋町2-5-8大阪メトロ長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で4分 大阪メトロ谷町線 谷町六丁目駅から徒歩で8分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランドHOPの児童発達支援管理責任者求人
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《緑橋駅徒歩５分！》月給３５万円以上/年間休日135日（※有給含む）！児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎支援計画の作成、保護者との面談、子どもとの関わりに集中できる新たな環境で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。 お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育（余裕を見て行う） ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東中本3-2-4-202大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 子どもたちとの関わりと、保護者との面談を通しての個別支援計画作成 他の先生方とともにチームで支援を行いましょう！ ※子育て中のスタッフ活躍中
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格を所有している方（研修が修了している方） 福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ブランク可
- 住所
- 愛知県豊田市梅坪町9丁目3-2名鉄三河線 梅坪駅から徒歩で4分 名鉄豊田線 梅坪駅から徒歩で4分 愛知環状鉄道線 愛環梅坪駅から徒歩で9分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービスMORE～モア～則松校の児童発達支援管理責任者求人
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【⭐年間休日120日♩⭐】＼未経験大歓迎／障がいのある子どもたちをサポート！ボーナス年2回/残業ほぼなし/有休消化率90%
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ➡️児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者としてのお仕事をお任せします。 といっても、いきなり全部を一人で背負うわけではありません！ エリアマネージャーのサポートがあり、 困ったときはすぐ相談できる体制です。 未経験の方も、半年ほどかけて慣れていただきます。 --- ➡️主なお仕事は… ・利用児童のアセスメント ・個別支援計画の作成（AIシステム補助あり） ・モニタリング ・保護者さまとの面談・相談対応 ・スタッフとの連携・支援内容の共有 ・シフト作成や利用調整 ・送迎業務（社用車使用） など ⭐️＼個別支援計画はAI搭載システムを導入／ 書類作成の負担を減らし、 「子どもと向き合う時間」を大切にできるようにしています！ 会社としても、 “スタッフが働きやすい仕組みづくり”に本気です！！ --- ➡️1日の流れ（例） 9:00 出勤・準備 午前 児童受け入れ・活動 昼食サポート 午後 個別・集団活動 夕方 送迎 その後 記録・共有・翌日の準備 業務は時間内に終わらせる文化。 持ち帰りはありませんので、ご安心ください。 --- ➡️キャリアについて 管理業務と現場支援のバランスは【7：3】。 「現場だけ」ではなく、 運営やチームづくりにも関われるポジションです。 エリア展開も継続中のため、 今後のキャリアアップの可能性も広がっています◎ --- 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫。 しっかり支える体制を整えてお待ちしております！
- 応募要件
- ＼未経験OK・ブランクあり歓迎・年齢不問／ 経験よりも、 「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。 🌿 必須条件 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ※送迎業務があります（社用車使用） ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 （以下いずれかに該当し、研修修了済の方） 例： ・保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、理学療法士、作業療法士などの有資格者で実務経験を満たす方 ・児童福祉分野で一定期間以上の実務経験がある方 ・児童発達支援管理責任者基礎研修および実践研修修了者 ※詳細は面接時に確認させていただきます。
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区則松6丁目19-30JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 折尾駅から徒歩で15分 若松線 折尾駅から徒歩で15分 福北ゆたか線(折尾～桂川) 折尾駅から徒歩で15分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービスMORE～モア～山川校の児童発達支援管理責任者求人
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【⭐年間休日120日♩⭐】＼未経験大歓迎／障がいのある子どもたちをサポート！ボーナス年2回/残業ほぼなし/有休消化率90%以上
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ➡️児童発達支援・放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者としてのお仕事をお任せします。 といっても、いきなり全部を一人で背負うわけではありません！ エリアマネージャーのサポートがあり、 困ったときはすぐ相談できる体制です。 未経験の方も、半年ほどかけて慣れていただきます。 --- ➡️主なお仕事は… ・利用児童のアセスメント ・個別支援計画の作成（AIシステム補助あり） ・モニタリング ・保護者さまとの面談・相談対応 ・スタッフとの連携・支援内容の共有 ・シフト作成や利用調整 ・送迎業務（社用車使用） など ⭐️＼個別支援計画はAI搭載システムを導入／ 書類作成の負担を減らし、 「子どもと向き合う時間」を大切にできるようにしています！ 会社としても、 “スタッフが働きやすい仕組みづくり”に本気です！！ --- ➡️1日の流れ（例） 9:00 出勤・準備 午前 児童受け入れ・活動 昼食サポート 午後 個別・集団活動 夕方 送迎 その後 記録・共有・翌日の準備 業務は時間内に終わらせる文化。 持ち帰りはありませんので、ご安心ください。 --- ➡️キャリアについて 管理業務と現場支援のバランスは【7：3】。 「現場だけ」ではなく、 運営やチームづくりにも関われるポジションです。 エリア展開も継続中のため、 今後のキャリアアップの可能性も広がっています◎ --- 「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫。 しっかり支える体制を整えてお待ちしております！
- 応募要件
- ＼未経験OK・ブランクあり歓迎・年齢不問／ 経験よりも、 「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。 🌿 必須条件 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ※送迎業務があります（社用車使用） ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 （以下いずれかに該当し、研修修了済の方） 例： ・保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、理学療法士、作業療法士などの有資格者で実務経験を満たす方 ・児童福祉分野で一定期間以上の実務経験がある方 ・児童発達支援管理責任者基礎研修および実践研修修了者 ※詳細は面接時に確認させていただきます。
- 住所
- 福岡県久留米市山川追分2-6-51ゆふ高原線 御井駅から徒歩で8分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援事業所そらいろのたねの児童発達支援管理責任者求人
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【産休代替】児童発達支援管理責任者｜契約社員・常勤｜2027年1月or2月～8月末｜運転なし・請求業務なし｜放デイなし・未就学児専門｜日祝休み
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 【募集職種】 児童発達支援管理責任者（産休代替） 【サービス形態】 児童発達支援（未就学児のみ） ※放課後等デイサービスは実施していません 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成（アセスメント、計画原案の作成、担当者会議、モニタリング） ・保護者との面談・相談対応 ・相談支援事業所、保育所、医療機関などの関係機関との連携 ・スタッフへの助言、支援内容の調整 ・スタッフのシフト管理 ・併設保育所との連携 ・個別・小集団での支援（療育） ・送迎時の添乗（運転はありません） ・支援記録の作成など ※請求業務・金銭管理はありません （変更の範囲）法人の定める業務
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者として配置できる方 （実務経験の要件を満たし、サービス管理責任者等実践研修を修了している方。実践研修の修了から5年を経過している場合は、更新研修を修了している方） ・こども性暴力防止法に定める特定性犯罪の前科がない方 ・非喫煙の方 ※運転免許は不要です。ブランクのある方、児発管として未経験の方も可
- 住所
- 大阪府豊中市桜の町7-10-3大阪モノレール線 少路駅から徒歩で9分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 225,130円 〜 268,012円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所を新設するので、その立ち上げと運営に携わってもらいます。 場所の決定までは既存の放課後等デイサービス事業所にてOJTをしながら書類関係の業務を覚えてもらいます。 管理者ミーティングなどにも開所前から参加してもらい、他の管理者に相談できるような体制を作ります。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 勤務開始後に他の事業所への異動などの希望があれば都度相談に乗ります。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者に就任できる資格を保有している方 自動車運転免許（AT限定可） 新規事業所の場所が決定するまでの期間は瀬戸内市内の既存の事業所での勤務となるため、そちらに通勤可能な方 ・こども性暴力防止法に基づき、採用時に特定性犯罪前科の有無を確認（照会）します。前科がないことが採用条件となり、虚偽の申告や前科が確認された場合は、採用内定の取消や解雇等の対象となります。
- 住所
- 岡山県瀬戸内市内JR赤穂線邑久駅
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円
- 仕事内容
- 🏠ウィルサポキッズ廿日市SSTs ・お子様の成長に合わせた療育をサポート。 ・定員10名の丁寧なケアを心がけています。 ▷児童発達支援：2歳～6歳 ▷放課後等デイサービス：小1～高3（現在は小学生が中心） 🔶主な業務内容 ・個別支援計画▷*アセスメント・作成・モニタリング ・児童支援▷療育内容の検討・支援 ・保護者対応▷面談・相談・情報共有 ・関係機関連携▷園・学校・相談支援事業所等との連携 ・職員支援▷支援方法の助言・指導 ・事務業務▷記録・書類作成・会議参加 🕑一日の勤務例（一例） 9：30：出社・清掃 10：30：児発プログラム 12：00：休憩 13：00：放デイお迎え 15：30：余暇時間：おやつ 16：30：放デイプログラム 18：00：送迎終了：事務作業 18：30退社 ✨ポイント ・即日勤務可！ ・幅広い層が活躍中：20代～50代、男女問わず活躍できる環境です。
- 応募要件
- 🌸下記要件すべてに該当する方 ・児童発達支援管理責任者研修終了（基礎・実践） ＊基礎研修のみ終了の方もご相談ください ＊未経験可 ＊学歴不問 ＊ブランク可
- 住所
- 広島県廿日市市住吉1-5-26広電２号線(宮島線) 広電廿日市駅から徒歩で8分 JR山陽本線(三原～岩国) 廿日市駅から徒歩で9分 広電２号線(宮島線) 廿日市市役所前（平良）駅から徒歩で12分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円
- 仕事内容
- 🏠ウィルサポ五日市 ・お子様の成長に合わせた療育をサポート。 ・定員10名の丁寧なケアを心がけています。 ▷児童発達支援：2歳～6歳 ▷放課後等デイサービス：小1～高3（現在は小学生が中心） 🔶主な業務内容 ・個別支援計画▷*アセスメント・作成・モニタリング ・児童支援▷療育内容の検討・支援 ・保護者対応▷面談・相談・情報共有 ・関係機関連携▷園・学校・相談支援事業所等との連携 ・職員支援▷支援方法の助言・指導 ・事務業務▷記録・書類作成・会議参加 🕑一日の勤務例（一例） 9：30：出社・清掃 10：30：児発プログラム 12：00：休憩 13：00：放デイお迎え 15：30：余暇時間：おやつ 16：30：放デイプログラム 18：00：送迎終了：事務作業 18：30退社 ✨ポイント ・即日勤務可！ ・幅広い層が活躍中：20代～50代、男女問わず活躍できる環境です。
- 応募要件
- 🌸下記要件すべてに該当する方 ・児童発達支援管理責任者研修終了（基礎・実践） ＊基礎研修のみ終了の方もご相談ください ＊未経験可 ＊学歴不問 ＊ブランク可
- 住所
- 広島県広島市佐伯区五日市駅前3-3-11JR山陽本線(三原～岩国) 五日市駅から徒歩で6分 広電２号線(宮島線) 広電五日市駅から徒歩で12分 広電２号線(宮島線) 修大協創中高前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 226,000円 〜 261,000円
- 仕事内容
- ・日常生活の指導や支援・児童の送迎（普通車、軽自動車、ＡＴ車を運転）・余暇活動の提供など・障がいのある児童に対する支援内容、管理業務・個別計画の作成、面談等・他事業所との連携・受診同行
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年制のため ・学歴不問 ・児童発達支援管理責任者資格保持者 必須 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）
- 住所
- 秋田県潟上市天王字追分西53-26JR奥羽本線(新庄～青森) 追分駅から徒歩で18分 JR男鹿線 追分駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信限定求人持ち帰り業務なし社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・心身に障がいのある児童への自立支援（療育、製作活動、運動、食事、トイレ等の補助） ・児発管業務 ・個別療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） など ※運転業務が出来なくてもご応募可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者、又はサービス管理責任者 運転業務不可応募可能 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 北海道札幌市北区新琴似５条１４丁目4番１号バス 新琴似６条１５丁目
- 特徴
- スピード返信持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・心身に障がいのある児童への自立支援（療育、製作活動、運動、食事、トイレ等の補助） ・児発管業務 ・個別療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） ・スタッフの指導、教育 ・運営に係る業務全般 など ※運転業務が出来なくてもご応募可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者、又はサービス管理責任者 運転業務不可応募可能 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 北海道札幌市東区本町1条3丁目1-8札幌市営地下鉄東豊線 環状通東駅から徒歩で12分 JR函館本線(小樽～旭川) 苗穂駅から徒歩で21分 JR千歳線 苗穂駅から徒歩で21分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・心身に障がいのある児童への自立支援（療育、製作活動、運動、食事、トイレ等の補助） ・児発管業務 ・個別療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） など ※運転業務が出来なくてもご応募可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者、又はサービス管理責任者 運転業務不可応募可能 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 北海道札幌市東区東苗穂8条2丁目14番5号札幌市営地下鉄東豊線 元町駅から車で10分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・心身に障がいのある児童への自立支援（療育、製作活動、運動、食事、トイレ等の補助） ・児発管業務 ・個別療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） など ※運転業務が出来なくてもご応募可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者、又はサービス管理責任者 運転業務不可応募可能 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 北海道札幌市東区北43条東7丁目3番17号札幌市営地下鉄東豊線 栄町駅から徒歩で13分 JR札沼線 太平駅から徒歩で19分 札幌市営地下鉄東豊線 新道東駅から徒歩で24分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・心身に障がいのある児童への自立支援（療育、製作活動、運動、食事、トイレ等の補助） ・児発管業務 ・個別療育 ・児童の送迎業務（ワンボックスカー） など ※運転業務が出来なくてもご応募可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者、又はサービス管理責任者 運転業務不可応募可能 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 北海道札幌市東区北十四条東14丁目3番8号地下鉄東豊線環状通東 3番出口徒歩3分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、施設管理者も兼務していただきます。 ・児童発達支援個別支援計画の作成、評価 ・アセスメント、保護者への聞き取り、モニタリング ・ABA（応用行動分析）の理論を用いたオーダーメイドプログラムによる支援 ・保護者への家族支援、相談対応 ・連携機関との調整 ・スタッフの勤怠管理、請求事務（HUG等のソフトを使用） ・インスタグラム等での地域発信記事の作成 ・地域の保育園、幼稚園を招いての見学会や勉強会の実施など ※送迎業務はありません。 ※臨床指導については相談の上決定します。 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：法人内で異動の可能性あり 【1日の業務スケジュール例】 9:30 出勤 9:35～9:45 朝礼 9:45～10:00 掃除 10:00～11:00 ケース相談、時間調整 11:00～12:00 モニタリング、記録作成 12:00～13:00 休憩 13:00～14:00 備品買い出し、洗濯など 14:00～15:00 図書館への貸出、保護者対応（電話） 16:00～17:00 家族支援、スタッフの勤怠管理調整 17:00～18:00 請求事務、来所スケジュール調整 18:00～18:15 インスタグラムの記事作成 18:15～18:30 終礼 18:30 帰宅
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修を修了し、児童発達支援管理責任者として配置が可能な方 59歳以下（年齢制限の事由:定年年齢が60歳のため）
- 住所
- 東京都板橋区南常盤台2-21-9東武東上線 ときわ台駅から徒歩で8分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で13分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
あじさいプラス【2026年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【総合療育センターあじさいプラス】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市賑町長崎電気軌道めがね橋電停より徒歩１分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援あじさいプラス【2026年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【児童発達支援あじさいプラス】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市※以降未定長崎電気軌道めがね橋電停より徒歩１分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
放課後等デイサービスあじさいプラス【2026年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【放課後等デイサービスあじさいプラス】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市※以降未定長崎電気軌道めがね橋電停より徒歩１分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援あじさい鳴見台【2025年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【児童発達支援あじさい鳴見台】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市鳴見台一丁目1604長崎電軌５系統 石橋駅から車で14分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援あじさい滑石の児童発達支援管理責任者求人
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昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【児童発達支援あじさい滑石】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市大園町７－８JR長崎本線(鳥栖～長崎) 道ノ尾駅から徒歩で24分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援あじさいの児童発達支援管理責任者求人
NEW
昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【児童発達支援あじさい】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市茂木町1805-25長崎電軌５系統 石橋駅から車で13分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
放課後等デイサービスあじさい滑石の児童発達支援管理責任者求人
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昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【放課後等デイサービスあじさい滑石】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市大園町７－８JR長崎本線(鳥栖～長崎) 道ノ尾駅から徒歩で27分
- 特徴
- 持ち帰り業務なし未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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