目次
株式会社HOPPA（HOPPA唐崎駅）
株式会社アルファコーポレーション（キッズスクウェア六本木ヒルズ）
株式会社トットメイト （愛知医科大学アイキッズハウス ）
株式会社コビーアンドアソシエイツ（コビープリスクールつなしま）
株式会社アソシエ・インターナショナル（アソシエ目黒おおとり保育園）
株式会社HOPPA（HOPPA唐崎駅）
株式会社アルファコーポレーション（キッズスクウェア六本木ヒルズ）
株式会社トットメイト （愛知医科大学アイキッズハウス ）
株式会社コビーアンドアソシエイツ（コビープリスクールつなしま）
株式会社アソシエ・インターナショナル（アソシエ目黒おおとり保育園）
株式会社HOPPA（HOPPA唐崎駅）
［PR］「先生も園児も楽しみながらおこなう保育」京進のほいくえん HOPPA唐崎駅
株式会社HOPPAの保育園では「知育タイム」や「イングリッシュ」などのカリキュラムに力を入れています。職員同士の懇親会など、園の雰囲気の良さも魅力です。
（採用担当者のメッセージ） 新年度を迎えるにあたり、新人研修等さまざまな研修をおこなっているので、未経験の方やブランクのある方でも安心して入社いただけます。→もっと読む
株式会社アルファコーポレーション（キッズスクウェア六本木ヒルズ）
［PR］国際色豊かな園で若手保育士が活躍中「キッズスクウェア六本木ヒルズ」で働く魅力
首都圏を中心に、安全とセキュリティに配慮した保育施設「キッズスクウェア 」を運営。都会の園で身に付く、洗練されたマナーや保育の専門性の高さにも注目です。
（採用担当者のメッセージ） まずはいち保育スタッフとしてスタートしていきますが、スキルや適性を見てリーダー、主任、センター長（園長）やスーパーバイザー、本部スタッフへとステップアップしていただけます。→もっと読む
株式会社トットメイト （愛知医科大学アイキッズハウス ）
［PR］トットメイト 「愛知医科大学アイキッズハウス」で働く魅力とは？ 中途入社1年目の保育士にインタビュー
東海地区最大の80施設の保育園・託児所を運営するトットメイトでは、「フリースタッフ制度」など、保育士が安心して働ける制度が充実しています。
（採用担当者のメッセージ） 一人ひとりの希望に応じて、多様なキャリアプランをご用意しているので、みなさまからのご応募をお待ちしています！→もっと読む
株式会社コビーアンドアソシエイツ（コビープリスクールつなしま）
［PR］ 新卒を育てる文化が魅力の1つ「コビープリスクールつなしま」の保育士・園長先生にインタビュー
認可、小規模、企業主導型、病院内保育、学童保育など、全国で32施設を運営。新卒入社後、そのまま主任・園長へとキャリアアップする保育士が多い園の“文化”を紹介します。
（採用担当者のメッセージ） 新卒の方が安心して働けるようなサポート体制を整えています。「自分が合う園・ポジションで長く活躍してほしい」という考えを会社全体で持っているので、安心して来ていただければと思います。→もっと読む
株式会社アソシエ・インターナショナル（アソシエ目黒おおとり保育園）
［PR］「保育の質」と「ライフワークバランス」の向上 アソシエ目黒おおとり保育園の“働きやすさ”の秘密
アートやスポーツなど、各分野のプロに学ぶ「アクティビティ」は、園児はもちろん保護者や現場の保育士からも好評。地方から上京してきた保育士3名に、園の魅力を伺います。
（採用担当者のメッセージ） 手厚い職員配置や「9連休制度」「完全週休2日制の徹底」など、休暇や休憩をしっかり取れる制度を整えています。子どもの成長や発達に寄り添う中で、自分の理想のキャリアをそれぞれが描いていってほしいと思います。→もっと読む
