目次
1.業種と職種の違いとは?
業種は事業内容、職種は仕事内容を表す

「業種」とは、建設業・医療福祉業・農業など、会社や個人事業主がおこなう事業の種類や業界を表します。一方「職種」とは、営業職・介護職・エンジニアなど、個人が担う仕事の種類を指します。
業種が同じでも職種が異なることや、逆に同じ職種に就いていても業種が異なることもあります。
tips|混同しやすい「職業」「業界」「業態」との違い
「事業の種類」を表す業種、「仕事の種類」を表す職種と似た用語に、「職業」「業界」「業態」があります。それぞれの違いを簡潔に紹介します。
職業:生計を立てるための仕事や個人の肩書きを指します。
(例)会社員、公務員、個人事業主など
業界:同じ産業に携わる企業や事業主をグループ化したものです。
(例)製薬業界、ファッション業界、自動車業界など
業態:企業の営業形態やビジネスモデルを指します。
(例)小売業では「百貨店」「スーパー」「コンビニエンスストア」、飲食業では「ファストフード」「ファミリーレストラン」など
2.代表的な業種・職種の分類一覧
業種の大分類一覧表
総務省の「日本標準産業分類」によると、業種は20種類に大別されています。
- 農業、林業
- 漁業
- 鉱業、採石業、砂利採取業
- 建設業
- 製造業
- 電気・ガス・熱供給・水道業
- 情報通信業
- 運輸業、郵便業
- 卸売業、小売業
- 金融業、保険業
- 不動産業、物品賃貸業
- 学術研究、専門・技術サービス業
- 宿泊業、飲食サービス業
- 生活関連サービス業、娯楽業
- 教育、学習支援業
- 医療、福祉
- 複合サービス事業
- サービス業(ほかに分類されないもの)
- 公務(ほかに分類されるものを除く)
- 分類不能の産業
参考:総務省「大分類項目表」(2023年7月告示)
上記の大分類はさらに中分類、小分類と細分化されています。例として、製造業で食料品を製造する企業は「食料品製造業」(中分類)に、さらに調味料を製造する企業は「調味料製造業」(小分類)に分類されます。
職種の大分類一覧表
従事する仕事の種類を指す職種は、厚生労働省で15の職業に分類されており、さらに99の中分類、440の小分類に細分化しています。以下に、大分類とそれぞれに属する主な職種(中分類)を紹介します。
大分類 |
中分類 |
---|---|
1.管理的職業 |
法人・団体役員 など |
2.研究・技術の職業 |
研究者、開発技術者、建築・土木・測量技術者 など |
3.法務・経営・文化芸術等の専門的職業 |
法務の職業、経営・金融・保健の専門的職業、記者、写真家、デザイナー など |
4.医療・看護・保健の職業 |
医師、歯科医師、獣医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、栄養士 など |
5.保育・教育の職業 |
保育士、幼稚園教員、学童保育等指導員、家庭的保育者、学校等教員 など |
6.事務的職業 |
総務・人事・企画事務、秘書、受付、医療・介護事務、会計事務 など |
7.販売・営業の職業 |
小売店・卸売店店長、販売員、営業 など |
8.福祉・介護の職業 |
福祉・介護の専門的職業、施設・訪問介護の職業 |
9.サービスの職業 |
理容師、美容師、美容関連サービス、飲食物調理、接客・給仕の職業 など |
10.警備・保安の職業 |
警備員、自衛官、看守、消防員 など |
11.農林漁業の職業 |
動物飼育や造園を含む農業、林業、漁業の職業 |
12.製造・修理・塗装・製図等の職業 |
生産設備オペレーター、製品製造・加工処理、機械組立工 など |
13.配送・輸送・機械運転の職業 |
配送・集荷、バス運転、乗用車運転、鉄道・船舶・航空機運転の職業 など |
14.建設・土木・電気工事の職業 |
建設、土木、採掘、電気・通信工事の職業 など |
15.運搬・清掃・包装・選別等の職業 |
荷役・運搬作業員、清掃・洗浄作業員、選別・ピッキング作業員 など |
参考:厚生労働省「令和4年版 厚生労働省編職業分類表」
業種と職種がよくわからない場合は?
従事している業種がわからない場合は、総務省の「職業分類表」を参照するか、政府統計ポータルサイト「e-Stat」でキーワード検索をし、自分の業務内容に合致する分類を確認してみてください。大分類を見てもわからなければ、中分類、小分類と細分化して、業務内容を最も正確に表す項目を選ぶのがおすすめです。
一人で経理、営業、事務など複数の職種を兼務している場合、どの職種に該当するのかわからないという人もいるかもしれません。そのような場合は、まず現在の業務をリストアップし、最も重要な業務は何かを軸に整理してみましょう。
転職の面接などで職種を説明する際は、これまでの経験からアピールしたい業務内容や役割、得意分野を重点的に伝えるのがおすすめです。
3.業種・職種をもとに仕事を探すコツ
ここからは、業種・職種を仕事探しにどう活用するかについて紹介します。
業種・職種どちらも経験がある場合
業種・職種ともに経験がある場合は、応募先からも即戦力として歓迎されやすくなります。これまでの業務で得た業界知識や職務スキルをアピールすると良いでしょう。
ただし、同業他社に転職する際は、転職理由の伝え方に注意が必要です。たとえ前職の待遇や人間関係に不満があったとしても、そのまま伝えると「また同じ理由で辞めてしまうのでは?」と思われる可能性があります。応募先だからこそできることや、目指したいキャリアなどを伝えるようにしましょう。
退職理由について詳しくはこちらの記事をご確認ください▽
【例文9つ】面接で好印象を与える退職理由の模範回答
同業界で職種が未経験の場合
職種が未経験の場合は、「なぜその職種に挑戦したいのか」という明確な理由が必要です。業界知識は歓迎される一方、職種未経験のためポテンシャルに期待してもらわなければなりません。学習意欲があることや、業務へ取り組む姿勢など職種を問わずアピールできる内容も伝えましょう。
同職種で業界が未経験の場合
業界が未経験の場合は、これまで経験した業界と希望する業界で共通して活かせるスキルを洗い出し、アピールするのが良いでしょう。また、業界研究をおこない、基礎知識を身につけましょう。書籍やニュースを活用し、トレンドや課題を把握することも大切です。
面接対策について詳しくはこちらの記事をご確認ください▽
質問回答42例!医療介護福祉の面接対策~自己紹介から逆質問まで網羅~
業種・職種ともに未経験の場合
業種・職種ともに未経験者を採用する場合、企業側には教育コストが発生するため、経験者に比べて採用のハードルがやや高くなる傾向があります。
しかし、未経験者ならではの柔軟性や視点を期待して採用する企業もあります。そのため、なぜ未経験の分野へ挑戦しようと思ったのか、何を実現したいのかを明確に伝えることが大切です。応募する際は、これまでの業種・職種で培った経験やスキルを基に、具体的にどのように貢献できるか伝えましょう。
また、慢性的な人手不足により「未経験可」としている業界もありますので、条件を絞って求人を探すと良いでしょう。
やりたい仕事がまだ決まっていない人は、こちらの記事を参考にしてみてください▽
自分にぴったりな仕事を探すコツとは? 自己分析から求人の検索条件を見つけよう!
4.多様な業種・職種から自分に合う仕事探しを
会社や個人事業主がおこなう事業の種類を表す「業種」と、従事する仕事の種類を表す「職種」について紹介しました。ジョブメドレーは、「医療・福祉」「理容・美容業」に特化した求人サイトです。医療、保健衛生、社会福祉、介護、理美容に関わる求人を多数掲載しています。
▽ジョブメドレー上の業種・職種一覧
業種 |
区分 |
職種 |
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医療 |
医科 |
医師、薬剤師、看護師/准看護師、助産師、保健師、看護助手、診療放射線技師、臨床検査技師、臨床工学技士、管理栄養士/栄養士、公認心理師/臨床心理士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、医療事務/受付、治験コーディネーター、調剤事務、営業/管理部門/その他 |
歯科 |
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リハビリ/代替医療 |
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福祉 |
介護 |
介護職/ヘルパー、生活相談員、ケアマネジャー、管理職(介護)、サービス提供責任者、生活支援員、福祉用具専門相談員、児童発達支援管理責任者、看護師/准看護師、管理栄養士/栄養士、サービス管理責任者、児童指導員/指導員、調理師/調理スタッフ、介護タクシー/ドライバー、介護事務、相談支援専門員 |
保育 |
保育士、幼稚園教諭、保育補助、児童指導員/指導員、児童発達支援管理責任者、看護師/准看護師、放課後児童支援員/学童指導員、管理栄養士/栄養士、調理師/調理スタッフ、放課後児童支援員/学童指導員 |
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ヘルスケア/美容 |
美容 |
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ヘルスケア |
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参考
- 総務省|大分類項目表
- 厚生労働省|令和4年版 厚生労働省編職業分類表